۱۳۹۸ دوشنبه ۴ شهريور
ENGLISH
معاونت توسعه منابع انسانی معاونت توسعه منابع انسانی معاونت توسعه منابع انسانی
Governorship of South Khorasan-Birjand
معاونت توسعه منابع انسانی
1398/05/14 بايد با بومي سازي الگوهاي موفق در مديريت شهري، نسبت به اصلاح نواقص موجود اقدام كنيم
بايد با بومي سازي الگوهاي موفق در مديريت شهري، نسبت به اصلاح نواقص موجود اقدام كنيم
به گزارش اداره كل روابط عمومي استانداري خراسان جنوبي،ميرجعفريان، توانمندسازي علمي و تئوري در كنار هم را بسيار مهم ارزيابي كرد و گفت: مهارت هاي علمي لازم بوده اما كافي نيست و فرد مي بايست اين مهارت ها را به صورت ميداني آموزش ببيند.
وي به لزوم الگوگيري مديريت شهرهاي استان از شهرهاي موفق و پيشرو در كشور و جهان تاكيد كرد و گفت: بايد با بومي سازي الگوهاي موفق در مباحثي چون مبلمان شهري،ترافيك و... ضمن رفع نواقص موجود، نسبت به اصلاح آن اقدام نماييم و در اين راه آموزش بدنه شهرداري ها اجتناب ناپذير است.
معاون هماهنگي امور عمراني استانداري خراسان جنوبي به لزوم توجه به انتخاب مباحث آموزشي بر اساس اولويت هاي مديريت شهري و روستايي تاكيد كرد و گفت: آموزش ها بايد بر اساس اولويت هاي احصاء شده صورت پذيرد.
ميرجعفريان به ملاك ارزشيابي دوره هاي آموزشي اشاره كرد گفت: بايد نسبت به خروجي دوره هاي آموزشي با كار كارشناسي ارزيابي عملي صورت پذيرد تا ارزيابي درستي از برگزاري اين دوره هاي آموزشي به دست آيد
وي به لزوم پياده سازي الگوي ظرفيت شناسي در دهياري ها تاكيد كرد و افزود: بر اساس اين الگو دهياري ها بايد در كنار افزايش درآمد، راه هاي استفاده از آن درآمد را در مقوله هاي فرهنگي،اشتغال و ... بررسي نمايند.
تعداد بازدید: 17
امتیازدهی
میانگین امتیازها:0 تعداد کل امتیازها:0
مشاهده نظرات (تعداد نظرات 0)
ارسال نظرات
نام  
آدرس پست الکترونیکی شما    
شماره تلفن
توضیحات  
تغییر کد امنیتی  
کد امنیت  
 
کلیه حقوق این پایگاه متعلق به استانداری خراسان جنوبی میباشد.
Powered by DorsaPortal